إعلان عن مجموعة العمران: توظيف إطار عال في الافتحاص. آخر أجل هو 16 يناير 2013

Royaume du Maroc HOLDING D’AMENAGEMENT AL OMRANE Grand Groupe opérant dans le secteur de l’immobilier, reconnu par ... thumbnail 1 summary

Royaume du Maroc
HOLDING D’AMENAGEMENT AL OMRANE


Grand Groupe opérant dans le secteur de l’immobilier, reconnu par sa participation active dans le développement du secteur et sa contribution majeure dans son expansion à l’échelle nationale recrute

CADRE SUPERIEUR EN AUDIT

Mission:

- Contribuer au respect des règles de bonne gestion, à l’efficacité et à l’efficience de l’organisation.
- Dans le cadre d’une fonction de veille, permettre à la Direction Générale, par une approche basée sur les risques, d’identifier des zones ou domaines vulnérables afin de les gérer et si nécessaire de les neutraliser.

Principales attributions:

- Evaluer et apprécier la conformité des activités aux normes et procédures en vigueur ainsi qu’au cadre réglementaire applicable,
- Vérifier l’application des principes d’efficacité et d’économie,
- Recommander des actions correctives,
- Mener une activité de contrôle conduite sur une base ad hoc lorsqu’il existe des signes ou indications qu’un programme ou une activité est mal géré ou que les ressources ne sont pas utilisées de manière rationnelle,
- Prévenir les pratiques de mauvaise gestion, de gaspillage de ressources, d’abus de pouvoir ou d’autres violations des règles et règlements en vigueur.
- Examiner les systèmes établis en vue d’assurer le respect des procédures et règlements,
- Examiner les dispositions prises pour protéger et sauvegarder le patrimoine de l’entreprise,

Conditions d’accès au poste:

- Bac +5 : Grande école d’ingénieur /Management, diplôme d’Etat en droit public ou privé/ ou diplôme équivalent agrée par l’Etat avec une formation complémentaire en audit et/ou risk management
- Expérience : 5 ans minimum dans un poste similaire,
- La maîtrise des langues et la qualité des expériences antérieures seraient des atouts.

Compétences requises

A- MANAGERIALES

- Excellente compétence en matière de relations interpersonnelles;
- Capable de prendre du recul par rapport aux problèmes rencontrés tout en y apportant une critique constructive.
- Capacité à proposer des solutions pertinentes et/ou innovantes pour des problématiques nouvelles ou des contextes complexes

B- TECHNIQUES

- Maitrise des techniques d’audit interne, du contrôle interne et de gestion des risques;
- Maitrise des principales réglementations applicables en audit;
- Bonne Connaissance des pratiques du secteur d’activité;
- Compétence opérationnelle, technique lui permettant de piloter correctement les missions d’audit et d’inspection sur différents domaines;
- Connaissance de base polyvalente des disciplines et des outils managériaux (RH, Finance, Gestion des projets, Marketing,….).

C- APTITUDES
- Organisé, rigoureux, doté d’une grande aisance relationnelle;
- Ecoute active;
- Bon esprit d’équipe.

Si vous possédez les qualifications requises pour le poste, merci d’envoyer votre candidature (cv) + photo par mail à l’adresse suivante recrutmaroc2012@gmail.com

DERNIER DELAI DE DEPOT DES CANDIDATURES: 16 janvier 2013